本文目录一览：

• 1、酒店归文旅局还是商务局
• 2、餐饮管理公司能开饭店吗
• 3、酒店应该怎样管理员工?
• 4、酒店管理包括哪些

酒店归文旅局还是商务局

提供住宿服务的酒店可能由文旅局管理，涉及餐饮、会议等商务服务的酒店则可能由商务局管理。酒店业务类型与管理部门 酒店作为旅游业的重要组成部分，提供住宿服务是其基本功能。因此，对于主要提供住宿服务的酒店，文旅局通常负责其管理和监督。

市商务局。市文旅局一般意义上要闲一点，商务局注定是很忙的单位，要处理很多业务问题。

商务局。市商务局主要负责贯彻落实中央关于商务工作的方针政策和省委、南通市委、海安市委决策部署，在履行职责过程中坚持和加强党对商务工作的集中统一领导。

青州银座佳悦酒店地址：海岱中路3888号简介：酒店是由山东文旅集团管理的一家准四商务和会议型旅游酒店，酒店位于海岱中路和凤凰山路交汇处3888号，酒店于2015年重新装修升级，酒店坐落于风景优美的青州古城附近，临近云门山风景区，青州宋城，青州博物馆，青州市汽车站，泰丰购物广场等。

餐饮管理公司能开饭店吗

1、法律分析：餐饮管理公司具备开设饭店的能力。相关法律依据：《中华人民共和国公司法》第12条规定，公司的经营范围由公司章程规定，并依法登记。公司可以修改章程，调整经营范围，这也包括改变现有经营范围，但此种变更需要办理相应的变更登记手续。

2、法律分析：餐饮管理公司是可以开饭店的。法律依据：《中华人民共和国公司法》 第十二条 公司的经营范围由公司章程规定，并依法登记。公司可以修改公司章程，改变经营范围，但是应当办理变更登记。公司的经营范围中属于法律、行政法规规定须经批准的项目，应当依法经过批准。

3、餐饮管理公司开设饭店并非不可行。法律依据在于《公司法》第十二条，明确规定公司的经营范围由公司章程规定，并需依法登记。公司有权通过修改章程，调整经营范围，但需在变动后办理相应的变更登记手续。同时，对于公司经营中涉及的法律、行政法规规定需经过批准的项目，公司必须依法获得批准。

酒店应该怎样管理员工?

1、加强培训，提高服务技能。培训有助于提高员工的自身素质和服务水平，使他们能适应工作岗位的需求。比如，接待前来投诉的客人无疑是对酒店的管理人员及员工的一种挑战，要做到既使客人满意而归，自己又能从容地应对，就必须掌握处理客人投诉的一些程序、方法及艺术，这些都需要经过培训得到提高。

2、从他们当中，优选有管理能力的人员，经过培训或者一对一帮扶等，快速提高他们的组织、管理能力，并委任领班、大堂经理或前厅经理等管理重任。把餐饮酒店的制度，化作他们能够理解和执行的喜闻乐见的形式，通过推举出的“自治首脑”现身说法，以身作则地执行，从而带动整个餐饮酒店人员的执行。

3、酒店尽量控制员工加班，员工每月加班不超过三天，可安排调休或补休。员工每日工作原则上不超过9小时，大型接待时，延迟上班时间1小时算加班。节假日加班，酒店会给予员工一定加班补贴。酒店的管理人员需严格遵守考勤管理制度，上班时间及本休日需向人力资源部报备。

4、员工上下班从指定的员工通道入店。后台员工非工作关系不得任意进入店内客用公共场所、餐厅，使用酒店内 客用设施。员工在工作时间要离开酒店时，应向主管部门申请，经部门主管同意后方能离店。 酒店安全。员工进出酒店，主管人员保留随时检查随带物品的权利。

5、人性化管理是激励员工的方式之一。举个例子：你可以拿亲手写的便条跟员工交流。实话告诉你，这招绝对给力。2。实行人性化奖励。如：你可以了解员工的爱好，给他们奖励他们喜欢的东西，还可以在私下多和员工交流一块出去唱歌呀，吃饭呀等等。这招虽然老土，但相当管用。

6、领班应监督下属员工的工作，以确保实现酒店的经营要求，还需在本班组起到领导作用，在需要时直接参与餐厅的服务工作，是酒店营业过程中，工作量最大最辛苦的管理者。 所以要求领班是： 领导本班组员工进行工作的人。 领班不仅领导、指挥下属去工作，而且自己还是亲自承担重要服务 工作的人。

酒店管理包括哪些

酒店的前台是酒店的门面，管理内容包括接待、登记、客房预订、账务管理等。要求前台工作人员具备良好的沟通技巧、熟悉酒店各项服务设施及业务操作流程，确保为宾客提供高效、专业的服务。客房管理 客房管理是酒店管理的核心部分。这包括客房的清洁、保养、布置及服务。

财务管理是酒店管理的核心之一。这包括收入管理、成本控制和资产管理等方面。酒店需要制定明确的财务目标，并实施有效的成本控制措施，以确保盈利。此外，酒店还需要对各项开支进行合理预算，并监控实际支出与预算的差异，及时调整策略。在资产管理方面，酒店需要建立完善的资产管理制度，确保资产的安全和有效利用。

酒店管理职业包括：前台接待 酒店前台是酒店的门面，负责接待客人，办理入住和退房手续等。前台接待人员需要具备良好的沟通能力和服务意识，熟悉酒店业务操作流程，能够熟练地使用相关软件。客房管理 客房管理是酒店管理中非常重要的一环，包括客房服务、清洁保养、布草更换等工作。

酒店管理是对酒店整体运营系统的规划与指导，包括酒店的日常事务管理、人力资源管理、财务管理、市场营销管理、客户服务管理等多个方面。酒店管理的核心目标是确保酒店高效运转，为宾客提供优质的住宿体验，同时为酒店创造最大的经济效益。